重慶護理學校包不包分配?對于護理學校來說，學校是專門培養醫護人才的，那么畢業都是要去醫院里進行工作的，所以當同學們在學校最后一年的時候，學校都會推薦大家去定點的醫院進行實習就業，這也相當于是為同學們在分配工作了，所以接下來就跟著邦博爾的小編一起去了解一下具體是怎么就業的吧。
護理學校包不包分配工作
目前大部分護理學校都不包分配工作，因為很少有護理學校可以直接和醫院合作，也不能直接輸送自己的學生到醫院工作。很多學校只會在學生畢業的時候幫助學生統一找實習，真正找工作還是要靠自己或者家里人的幫助。
但是也有部分護理學校的部分專業是有包分配工作的，但是這種情況很少。對學生也有一定的要求。例如有些規定可以包分配的一定要是從部隊出來的或者是部隊派來學習的，或者是教師并且正規專業。還有的人是有政府的輔助，那樣也是可以有包分配工作的福利的。
雖然大部分人不能有很好的工作分配，但是很多在護理學校上學的學生是非常有機會得到良好的工作機會的，因為醫院對護士的需求量很大，如果還可以去到大醫院就業也是非常幸運的。因為這樣就不僅有一份穩定的工作，良好的福利，工資待遇也很高。
重慶光華女子職業中等專業學校就業保障
多年來，學校已形成了廣泛緊密的畢業生就業安置網絡，已與重慶移動公司、重慶電信公司、成都鐵路局動車組、重慶江北機場、山東青島機場、成都雙流機場、廣西桂林機場等全國十幾個大型國際機場和日本先鋒、韓國三星等數十個世界五百強企業以及西南醫院、新橋醫院、重慶市第一人民醫院、重慶市紅十字醫院等十幾個知名醫療機構建立了廣泛、長期、穩定的人才供求關系，100%保證學生高質量就業。
重慶光華女子職業中等專業學校師資隊伍
學校師資力量雄厚，有專任教師174人，其中“雙師型”教師24人，完全能滿足各專業教學所需。有60個教學班，在校學生4300余人，學校教育教學管理科學嚴謹，學校實行全封閉、準軍事化管理，開放式教學、專職班主任跟班，24小時保安巡邏，電子監控。對學生實行：全封閉、全方位、全天候的“三全”管理;注重：自我教育、自我管理、自我服務的“三自”教育。學校強調學生人格品質、生存意志、自我激勵、合作共事、健康心態的綜合素質培訓。
由上而知，護理學校的就業地點就是在醫院或者醫療機構，對于醫院來說，護理人員一直都比較緊缺，所以每年都會大量招收，這給同學們提供了很大的就業機會。
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